Конференция- встреча «Живая компания. Люди и смыслы» 18-19 января 2020

Что такое живые компании? – это компании и сообщества, в которых люди работают не для того,  чтобы только заработать, а для того, чтобы действовать осмысленно и созидательно. Таким компаниям важно, что и для кого они делают, им не все равно как они влияют на окружающую среду и других людей.

В мире становится все больше таких компаний. Они как магнит притягивают к себе сотрудников, которые готовы брать на себя ответственность, быть инициативными и вовлечёнными. Не ставя во главу угла прибыль, они зарабатывают больше, не занимаясь активной вербовкой клиентов, клиенты сами их находят.

Живые компании работают во всех отраслях, открывая голубые океаны и принося в мир не только товары и услуги, но и создавая новые смыслы для сотрудников и клиентов.

Почему встреча?

Если вдуматься, важные решения, новые идеи, фундаментальные вопросы (хорошие вопросы) рождаются благодаря встречам с другими людьми. Мы говорим — нас слушают, и из этого вдруг рождается новое понимание, идея, открывается смысл происходящего. Мы слушаем других — и, вдруг начинаем понимать что движет ими, вдохновляемся их историями, получаем подтверждение своим мыслям, находим ответы на свои вопросы. Именно поэтому, на конференции будет множество возможностей для встречи:

  • С близкими по духу людьми, с их уникальностью, взглядами на жизнь, жизненным и профессиональным опытом.
  • С самим собой, своими вопросами, сомнениями и надеждами.
  • С новыми идеями, инструментами и решениями для развития живой компании

Каждый участник в течение двух дней конференции сможет пройти путь от своего актуального вопроса, до понимания вектора движения и первых шагов в этом направлении.

Дизайн конференции.

Нам важно, чтобы конференция была не просто способом узнать и понять что-то новое, мы хотим, чтобы конференция стала стартовой точкой для внедрения прорывных изменений в компаниях и сообществах участников. Для этого нужна трансформация — полная перезагрузка сознания, устаревших моделей мышления, поведенческих паттернов.
Поэтому у нас два дня и полный спектр инструментов для того, чтобы понять что и как, примерить к себе, но самое главное — отпустить, позволить уйти всему, что уже не
нужно, чтобы то, что нужно будущему могло прийти в этот мир через тебя.

Итак, два дня. это:

  • 17 спикеров- флагманов российского и зарубежного бизнеса, строящих живые компании: Sekem, ВкусВилл, Weleda, Oil Energy, Main Road Post, Улутай и многие другие.
  • кейсы и проверенные практикой инструменты создания живой компании
  • творческие практикумы для полной перезагрузки и активизации творческих сил
  • ночь как способ отпустить и позволить уйти всему, чему пришло время уйти
  • практика совместного созидания будущего для каждого участника с помощью уникального инструмента co-creation learning.

Для кого:

Для всех, кто хочет достигать успеха, научившись создавать смыслы и синергию в команде своей компании и в своем сообществе.
✔ для руководителей и собственников, кто готов делиться опытом, сомневаться в правильности уже известного и находиться в процессе постоянного совершенствования своего дела и себя как инструмента для своего дела;
✔ для руководителей, которые ищут новые смыслы в своей деятельности, заинтересованных в развитии своей команды и организации;
✔ для всех желающих найти новые способы обретения целостности и поддержания развития;

Что в результате:

✔ спектр практических решений и инструментов для перехода к «живым» практикам управления.

✔ силы для нового взгляда на существующие проблемы и, самое главное, пути ихвозможного решения

✔ осознание того, что действительно важно, а что, вполне можно отложить,исключить, делать иначе

✔ поддержка и обмен опытом с коллегами, работающими в аналогичных условиях.

✔ освоение новых поведенческих паттернов, необходимых для создания живой среды в своей команде, компании.

✔ вдохновение для следующего шага в развитии себя, своей команды и бизнеса в целом.

Программа конференции

18 января

09:30-10:00 Регистрация участников. «Живой» разговор за чашечкой кофе.
10:00-10:30 Почему живая компания — не модный тренд, а необходимость?

Оксана Алехина и Юлия Ланина, Академия Социального Искусства

10:30-11:00 Сонастройка и выбор личной траектории  — формулирование вопроса. 
11:00-12:30 Холдинг Sekem — люди и смыслы

Хелми Абулейш, СЕО и владелец группы Sekem

12:30-13.30 Обед
13:30-14:15 Сонастройка. Презентация практик
14:15-16:15 Первый поток практик
СМЫСЛЫ ЛЮДИ ТЕХНОЛОГИИ
Клиенты как партнеры: что такое истинная клиенториентированность?

Валерий Разгуляев, управляющий информацией розничной сети “Вкусвилл”

Опыт построения живой компании в консалтинговом бизнесе
Марк Кукушкин, основатель и старший партнер компании Тренинг-Бутик и Арсентий Аникеев, руководитель партнёрских проектов компании Тренинг-БутикБесстрашное лидерствоНаталья Ярмоленко, WELEDA региональный директор по странам Скандинавии, Восточной Европы и Азии
Опыт внедрения социократии в российской компании

Дмитрий Зацепин, владелец компании Oil Energy

Гибкие системы управления, основанные на ответственности и здравом смысле

Оксана Ковтун, финансовый консультант, директор по развитию «Системные бизнес-решения»

16:15–16:45 Перерыв на кофе
16:45–17:15 Открытое пространство для обмена идеями.
17:15- 19:15 Второй поток практик
СМЫСЛЫ ЛЮДИ ТЕХНОЛОГИИ
Сущность денег в современном мире

Жан Пьер Карон, соучредитель и вице-президент этического банка HEC-Paris Aluminus (Франция)

Мотивация не равно Стимулирование. Оплата труда в живой компании

Оксана Алехина, со-основательи партнер Академии Социального Искусства

Как создать команду мечты на краю света 

Олеся Журкевич, совладелец оздоровительного центра “Улутай” 

Дина Ушакова, консультант по организационному развитию, директор компании “Апрайт” 

Книжный клуб: виды, возможности, практика.

Анна Лавровская и Ксения Жерносек, компания ОргРешения. Андрей Васильев, ген.директор компании «ВИДЕОГЛАЗ«

Как внедрить самоуправление в компании

Арман Яхин, совладелец  компании  Main Road Post.  

 
19:15-19:45 Открытое пространство для обмена идеями
19:45-20:45 Ужин
20:45-23:00 Поток творческих практик
ИГРА РАБОТА С БИОГРАФИЕЙ ЭВРИТМИЯ В ДЕЛОВОЙ ЖИЗНИ ОТ ПЕРВОГО ЛИЦА
Деньги в современном социуме

 

Жан Пьер Карон, соучредитель и вице-президент этического банка HEC-Paris Aluminus (Франция)

Мой профессиональный путь: из прошлого в будущее

Дина Ушакова ,

Апрайт

Оксана Алехина, Академия Социального искусства

Встреча, как переживание пробуждения

Елена Петровская

Юлия Ланина,

Академия Социального Искусства

Путь к качественному долголетию

Ксения Чекелек, главный врач центра лечебного голодания Улутай.

История личной трансформации

Алексей Чеботок, топ-менеджер компании “Оптиком”

19 января

07:30 – 9:30 Завтрак
10.00 -10.15 Резонанс по итогам первого дня.
10:15–11:45 Sekem: зачем нужна стратегия на 50 лет?
Хелми Абулейш, СЕО, владелец группы  Sekem
11:45–12:15 Кофе-брейк
12:15–14:00    Пространство идей, смыслов и первого шага.

Технология “обучение действием”.     

 

КЕЙС 1 КЕЙС 2 КЕЙС 3 КЕЙС 4
      14:00– …      Завершение конференции. Нетворкинг за чашкой чая

Хочу получать рассылку АСИ

2020-02-06T10:32:52+00:00Рубрики: События|