Кто мы

Кто мы2018-09-12T19:58:37+00:00
Оксана Алехина
Оксана АлехинаИнициатор и соавтор проекта
Работаю в сфере бизнес-консультирования, обучения и развития руководителей более 20 лет, с 2002 года работаю как доцент Ех МВА и МВА программ в РАНХ и ГС при Президенте РФ.

Мой путь в консалтинге начался с проектов по совершенствованию систем материального стимулирования в 1994 году, практически в самом начале моей трудовой деятельности, сразу после аспирантуры. Затем было обучение в школе консультантов А.И. Пригожина, организация собственного консалтингового бизнеса, в 1999 году переезд в Москву и обучение в Международном институте экзистенциального анализа и логотерапии с 2005 по 2008 год.

Благодаря встрече с международным сообществом консультантов ASD (Association social development) в 2002, мне посчастливилось познакомиться с методами и инструментами консультирования, основанными на глубоком знании человека и организации: биографический метод, «обучение действием», системо-эволюционный подход к развитию организации и так далее. С тех пор именно подход ASD в консалтинге и тренинге является для меня основополагающим.

В 2002 году, на биографическом семинаре я сформулировала свою миссию «Через собственное развитие способствовать развитию других людей». И с тех пор я стараюсь нести людям те знания, которые отвечают духу и задачам настоящего времени и которые проверены на моем собственном опыте.

В 2011 на очередной конференции ASD в Голландии, я познакомилась с методом «эвритмия на рабочих местах», разработанным Аннемари Эрлих около 40 лет тому назад. Эта встреча для меня, несомненно, оказалась судьбоносной, так как с этого момента, вся моя жизнь и работа связаны с этим методом.

Юлия Ланина
Юлия ЛанинаПсихолог
По первому образованию я психолог, но уже более 15 лет занимаюсь управлением и обучением взрослых. В 2014-15 гг. прошла цикл тренингов и годовое обучение по теме «Персональное управленческое искусство» у Владимира Тарасова.

Приоритетными направлениями в моей работе всегда были: создание смыслов, эффективность команды, развитие, как поиск предназначения (с людьми и организациями). Кроме того, я занималась управлением проектами по созданию и внедрению новых продуктов, технологий продаж, системам обучения и развития персонала, вопросами материального стимулирования и нематериальной мотивации.

Став мамой я пересмотрела свои жизненные приоритеты и совершенно по-новому, острее, ощутила потребность в целостности (работая, думала о ребенке, а с ребенком тревожилась о решении рабочих задач J, и это не приносило радости).

Как руководитель, я всегда стремилась к созданию такой системы работы, которая бы вместе с достижением выдающихся результатов способствовала усилению жизненных сил сотрудников, а также их осознанному участию в работе команды / компании.

В 2014 году по приглашению Оксаны Алехиной я познакомилась с методом «эвритмия на рабочих местах».

Одной из ключевых задач/наивысших результатов развития человека все «человековедческие» науки видят «здесь и сейчас»/спонтанность, контакт со своим «истинным/высшим Я», самореализацию. На мой взгляд, эвритмические упражнения позволяют развивать качества и способность быть пробужденным и целостным. А это и есть – счастье!

Опыт применения метода «эвритмия на рабочих местах» в одной из крупных финансовых компаний (для сотрудников службы клиентской поддержки, а также руководителей и менеджеров по продажам) показал новые возможности по созданию условий для развития таких компетенций как способность к концентрации, системное мышление, интуиция.

Я хочу создавать и поддерживать инициативы для развития гармоничных, живых сообществ, в которых реализованы принципы ценности каждого, доверия и ответственности.

Инна Кокосова
Инна КокосоваФизик
Я – физик, выпускник МИФИ. Проработала много лет в крупной компании в самоуправляемой команде.

Около 15 лет изучаю антропософию и исследую методы гармоничного развития человека через повышение уровня сознания, осознанности. Мой собственный опыт работы над собой и с другими людьми показал огромный потенциал эвритмических упражнений как инструмента достижения гармонии с собой и с миром, борьбы с автоматизмом в действиях, перехода от мышления жесткими формами к мышлению процессом, движением.

Своей задачей я вижу на основе неисчерпаемых возможностей эвритмии, созданной Рудольфом Штайнером, помогать людям исследовать и оживлять отношения со своим ближним окружением и социумом, искать способы решения остро стоящих сегодня социальных вопросов, вопросов доверия к себе и к миру, прийти к переживанию состояния «здесь и сейчас».

Меня вдохновляет литература, живопись, общение с людьми. Я люблю снимать городские пейзажи, рисую акварелью, пишу эссе-настроения.

Инго Юнге
Инго ЮнгеДоктор медицины, хирург
Руководитель Свободного института антропософских методов терапии города Ольденбурга в Германии. Более 30 лет посвятил изучению взаимосвязи Человека и Космоса на основе работ Рудольфа Штайнера. Около 20 лет занимается космологией, успешно соединяя учение о взаимосвязи космических процессов с вопросами медицинской практики. В последние годы наряду с активной медицинской практикой занимается передачей своих знаний и опыта врачам, учителям, читает лекции по антропософской медицине, космологии, а также на многие другие темы.
Инго Юнге — автор специализированных книг: «Заболевания двигательного аппарата и их лечение», «Задержки в развитии детей и их лечение потенцированными органопрепаратами», «Заболевания дыхательных путей и их лечение» и других, а также популярной книги «Медицина с точки зрения пациента».