Что такое живые компании?
Это компании и сообщества, в которых люди работают не для того, чтобы только заработать, а для того, чтобы действовать осмысленно и созидательно. Таким компаниям важно, что и для кого они делают, им не все равно как они влияют на окружающую среду и других людей.
В мире становится все больше таких компаний. Они как магнит притягивают к себе сотрудников, которые готовы брать на себя ответственность, быть инициативными и вовлечёнными. Не ставя во главу угла прибыль, они зарабатывают больше, не занимаясь активной вербовкой клиентов, клиенты сами их находят.
Живые компании работают во всех отраслях, открывая голубые океаны и принося в мир не только товары и услуги, но и создавая новые смыслы для сотрудников и клиентов.


Почему встреча?

Если вдуматься, важные решения, новые идеи, фундаментальные вопросы (хорошие вопросы) рождаются благодаря встречам с другими людьми. Мы говорим — нас слушают, и из этого вдруг рождается новое понимание, идея, открывается смысл происходящего. Мы слушаем других — и, вдруг начинаем понимать что движет ими, вдохновляемся их историями, получаем подтверждение своим мыслям, находим ответы на свои вопросы.
Именно поэтому, на конференции будет множество возможностей для встречи:

• С близкими по духу людьми, с их уникальностью, взглядами на жизнь, жизненным и профессиональным опытом.
• С самим собой, своими вопросами, сомнениями и надеждами.
• С новыми идеями, инструментами и решениями для развития живой компании

Каждый участник в течение двух дней конференции сможет пройти путь от своего актуального вопроса, до понимания вектора движения и первых шагов в этом направлении.


Нам важно, чтобы конференция была не просто способом узнать и понять что-то новое, мы хотим, чтобы конференция стала стартовой точкой для внедрения прорывных изменений в компаниях и сообществах участников. Для этого нужна трансформация — полная перезагрузка сознания, устаревших моделей мышления, поведенческих паттернов.

Поэтому у нас два дня и полный спектр инструментов для того, чтобы понять что и как, примерить к себе, но самое главное — отпустить, позволить уйти всему, что уже не
нужно, чтобы то, что нужно будущему могло прийти в этот мир через тебя.

Итак, два дня это:

• 17 спикеров- флагманов российского и зарубежного бизнеса, строящих живые компании: Sekem, ВкусВилл, Weleda, Oil Energy, Main Road Post, Улутай и многие другие.
• кейсы и проверенные практикой инструменты создания живой компании
• творческие практикумы для полной перезагрузки и активизации творческих сил
• ночь как способ отпустить и позволить уйти всему, чему пришло время уйти
• практика совместного созидания будущего для каждого участника с помощью уникального инструмента co-creation learning.

Для кого:

-для всех, кто хочет достигать успеха, научившись создавать смыслы и синергию в команде своей компании и в своем сообществе.

-для руководителей и собственников, кто готов делиться опытом, сомневаться в правильности уже известного и находиться в процессе постоянного совершенствования своего дела и себя как инструмента для своего дела;

-для руководителей, которые ищут новые смыслы в своей деятельности, заинтересованных в развитии своей команды и организации;
для всех желающих найти новые способы обретения целостности и поддержания развития;


Что в результате:

• спектр практических решений и инструментов для перехода к «живым» практикам управления.
• силы для нового взгляда на существующие проблемы и, самое главное, пути их возможного решения
• осознание того, что действительно важно, а что, вполне можно отложить,исключить, делать иначе
• поддержка и обмен опытом с коллегами, работающими в аналогичных условиях,
• освоение новых поведенческих паттернов, необходимых для создания живой среды в своей команде, компании,
• вдохновение для следующего шага в развитии себя, своей команды и бизнеса в целом.